Identificar los factores que provocan las prácticas arraigadas en la cultura actual, y las acciones necesarias para modificarlas y alinearlas a las necesidades estratégicas.
Mejorar el estado de ánimo y la retención del personal Eliminar prácticas nocivas para la implementación de las estrategias Implementar fácilmente prácticas de sustentabilidad, diversidad e inclusión, ciberseguridad, etc Impulsar nuevos comportamientos alineados a las estrategias Alinear el estilo de liderazgo hacia la cultura deseada Implementar proyectos de transformación de manera efectiva 
